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SENTENCIA: JUZGADO NACIONAL DE PRIMERA INSTANCIA DEL TRABAJO. CAPITAL FEDERAL, CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES - Magistrados: María Claudia Jueguen 02/04/2020
Trabajadores de la salud. Hospital privado. Enfermedad no incluida en el baremo de enfermedades de la LRT.
La medida cautelar solicitada por una persona que trabaja en salud es procedente, por lo tanto se debe ordenar al Hospital privado que, adopte las medidas de protección personal y entregue los EPP (Equipos De Protección Personal) conforme lo dispuesto por la Resolución 29/2020 de la SRT, Disposición 5/2020 de la SRT y Recomendaciones especiales para trabajos exceptuados del cumplimiento del aislamiento social, preventivo y obligatorio del Ministerio de Salud a raíz de la Pandemia COVID-19 en el plazo de 24 horas, sin perjuicio de los recursos que pudiera deducir al respecto, bajo apercibimiento de imponer astreintes a razón de $10.000 por día en caso de mora o inobservancia.
Corresponde hacer lugar a la medida cautelar urgente solicitada por un empleado administrativo de un establecimiento de salud a fin de que el empleador y la aseguradora de riesgos del trabajo garanticen y refuercen la seguridad laboral mediante la provisión de elementos de seguridad aptos para prevenir el contagio del Coronavirus, dado que, en el actual contexto, el peligro en la demora se hace evidente por la necesidad imperiosa de contar con una adecuada protección de las personas exceptuadas del aislamiento social preventivo y obligatorio dispuesto por el Decreto 297/2020. Asimismo, cabe destacar que la solicitud encuentra sustento suficiente en la jerarquía del derecho a la integridad psicofísica y a la salud, más allá del resultado final del reclamo basado en el encuadre de un posible contagio como enfermedad profesional (arts. 75 de la LCT, leyes 19.587 y 24.557 y art. 1710 del Código Civil y Comercial de la Nación).
Jurisprudencia 2020- ART- Latorre, Cesar Gustavo c. La Segunda a.R by Estudio Alvarezg Asociados on Scribd
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